Pemerintahan Presiden AS Donald Trump pada hari Selasa mengambil tindakan untuk mengakhiri tindakan afirmatif dalam kontrak federal dan mengarahkan agar semua staf keberagaman, kesetaraan dan inklusi federal (DEI) diberikan cuti yang dibayar dan akhirnya diberhentikan.

Langkah tersebut mengikuti perintah eksekutif Trump menandatangani pada hari pertamanya memerintahkan penghapusan besar-besaran program keberagaman dan inklusi pemerintah federal yang dapat mencakup segala hal mulai dari pelatihan anti-bias hingga pendanaan bagi petani minoritas dan pemilik rumah. Trump menyebut program tersebut sebagai “diskriminasi” dan bersikeras memulihkan perekrutan pekerja yang “berbasis prestasi” secara ketat.

Perintah eksekutif mengenai tindakan afirmatif mencabut perintah yang dikeluarkan oleh Presiden AS Lyndon Johnson, dan membatasi program DEI oleh kontraktor federal dan penerima hibah.

Mereka menggunakan salah satu alat utama yang digunakan oleh pemerintahan Biden untuk mempromosikan program DEI di sektor swasta – mendorong penggunaannya oleh kontraktor federal – untuk kini memberantasnya.

Kantor Manajemen Personalia dalam memo hari Selasa mengarahkan lembaga-lembaga untuk memberikan cuti berbayar kepada staf kantor DEI pada hari Rabu pukul 17.00 ET dan menghapus semua halaman web publik yang berfokus pada DEI pada tenggat waktu yang sama. Beberapa departemen federal telah menghapus halaman web tersebut bahkan sebelum memorandum tersebut dibuat.

Badan-badan juga harus membatalkan pelatihan terkait DEI dan mengakhiri kontrak terkait, dan pekerja federal diminta untuk melapor ke Kantor Manajemen Personalia Trump jika mereka mencurigai program terkait DEI telah diganti namanya untuk mengaburkan tujuannya dalam waktu 10 hari atau menghadapi ” akibat buruknya.”

Dalam memo hari Selasa, Kantor Manajemen Personalia mengarahkan lembaga-lembaga untuk memberikan cuti berbayar kepada staf kantor DEI pada hari Rabu pukul 5 sore dan menghapus semua halaman web publik yang berfokus pada DEI pada tenggat waktu yang sama. (Mark Wilson/Getty Images)

Pada hari Kamis, lembaga-lembaga federal diarahkan untuk menyusun daftar kantor dan pekerja DEI federal pada Hari Pemilihan. Pada Jumat depan, mereka diperkirakan akan mengembangkan rencana untuk melaksanakan “tindakan pengurangan angkatan kerja” terhadap para pekerja federal tersebut.

Memo itu pertama kali dilaporkan oleh CBS News.

Langkah ini terjadi setelahnya Perintah eksekutif hari Senin menuduh mantan presiden AS Joe Biden memaksakan program “diskriminasi” ke dalam “hampir semua aspek pemerintahan federal” melalui program “keberagaman, kesetaraan dan inklusi”, yang dikenal sebagai DEI.

Langkah tersebut merupakan langkah pertama dalam kampanye agresif untuk menggagalkan upaya DEI secara nasional, termasuk memanfaatkan Departemen Kehakiman AS dan lembaga lainnya untuk menyelidiki perusahaan swasta yang melakukan praktik pelatihan dan perekrutan yang oleh para kritikus konservatif dianggap diskriminatif terhadap kelompok non-minoritas seperti laki-laki kulit putih.

Kampanye agresif

Perintah eksekutif tersebut melanjutkan apa yang ditinggalkan oleh pemerintahan pertama Trump: Salah satu tindakan terakhir Trump pada masa jabatan pertamanya adalah perintah eksekutif yang melarang kontraktor lembaga federal dan penerima dana federal melakukan pelatihan anti-bias yang membahas konsep-konsep seperti rasisme sistemik.

Biden segera mencabut perintah tersebut pada hari pertamanya menjabat dan mengeluarkan sepasang perintah eksekutif – yang kini telah dibatalkan – yang menguraikan rencana untuk mempromosikan DEI di seluruh pemerintahan federal.

Meskipun banyak perubahan mungkin memerlukan waktu berbulan-bulan atau bahkan bertahun-tahun untuk diterapkan, agenda anti-DEI Trump yang baru lebih agresif dibandingkan agenda pertamanya dan terjadi di tengah kondisi dunia usaha yang lebih setuju.

Perusahaan-perusahaan terkemuka mulai dari Walmart hingga Facebook telah mengurangi atau mengakhiri beberapa praktik keberagaman mereka sebagai respons terhadap terpilihnya Trump dan tuntutan hukum yang didukung kaum konservatif terhadap mereka.

Sumber

Patriot Galugu
Patriot Galugu is a highly respected News Editor-in-Chief with a Patrianto Galugu completed his Bachelor’s degree in Business – Accounting at Duta Wacana Christian University Yogyakarta in 2015 and has more than 8 years of experience reporting and editing in major newsrooms across the globe. Known for sharp editorial leadership, Patriot Galugu has managed teams covering critical events worldwide. His research with a colleague entitled “Institutional Environment and Audit Opinion” received the “Best Paper” award at the VII Economic Research Symposium in 2016 in Surabaya.