Um acordo provisório foi alcançado entre a Boeing e os cerca de 33.000 mecânicos que entraram em greve no mês passado, anunciou o sindicato no sábado.
“Estamos finalizando o acordo de greve, que será concluído em breve, juntamente com detalhes adicionais do contrato para fornecer a vocês uma compreensão clara da oferta”, disse a Associação Internacional de Maquinistas (IAM). disse em uma postagem na plataforma social X.
O mais recente proposta da Boeing inclui um aumento salarial de 35% ao longo de quatro anos e restabelece um plano de pagamento de incentivos, com um pagamento anual mínimo garantido de 4%. O sindicato, que representa cerca de 600 mil mecanicistas ativos e aposentados, disse que uma votação será realizada na próxima semana para as últimas negociações contratuais.
As contribuições da empresa para os planos 401(k) dos trabalhadores também aumentariam com o acordo, embora não restaure o plano de pensão original de uma década atrás, CNN relatado.
“O facto de a empresa ter apresentado uma proposta melhorada é uma prova da determinação e dedicação dos trabalhadores da linha da frente que estiveram em greve – e do forte apoio que receberam de tantos”, afirmou o IAM num comunicado de imprensa.
O sindicato acrescentou que os trabalhadores irão “em última análise decidir se esta proposta específica é suficiente”.
“Como muitos trabalhadores na América, os membros do IAM na Boeing sacrificaram-se muito pelos seus empregadores, inclusive durante a pandemia, quando estes trabalhadores se reportavam à fábrica enquanto os executivos ficavam em casa”, escreveram. “Esses trabalhadores merecem que todos esses sacrifícios sejam reconhecidos”.
A Boeing implementou medidas de redução de custos – incluindo congelamento de contratações, licenças temporárias, cortes salariais de liderança e suspensão de pagamentos a muitas empresas de lobby em Washington – logo após o início da greve em 13 de setembro.
A fabricante de aviões fez o que chamou de oferta “final” à IAM no final do mês passado.
O IAM, na sua publicação online, também agradeceu à Secretária do Trabalho, Julie Su, pelo seu papel nas negociações.
“Com a ajuda da secretária interina do Trabalho dos EUA, Julie Su, recebemos uma proposta negociada e uma resolução para acabar com a greve, e isso merece ser apresentado aos membros e digno de sua consideração”, escreveu o sindicato.
A Boeing, quando contatada para comentar, disse “esperamos que nossos funcionários votem na proposta negociada”.
A greve marcou o mais recente contratempo para a empresa depois que ela ganhou destaque nacional no início deste ano devido a falhas percebidas na segurança. A Administração Federal de Aviação anunciou na sexta-feira que abrirá uma revisão dos protocolos da empresa.
